“请问上周周一那一期的《财经日报》上那个标题为岂可妄自菲薄的文章是不是你撰写的？”
流天暗听到这个问题之后愣了一下然后很开心的笑着回答：“是的你们既然都已经找到了我那么这个问题显然就没有什么意义了。”
那个声音沉默了一下然后又继续问：“我看过了你的文章你在里面说炎黄大6的管理方式比光明大6的管理方式更加优秀我觉得是很没有道理的。你们炎黄大6人做事就是喜欢推、拖和拉没有团队意识更没有效率从上到下都散出一股懒散的气息。所以你看这样的管理方式怎么能够跟光明大6那种崇尚纪律讲究团队协作的管理方式相匹敌？”
“如果阁下用几十万芾银来找我辩论我很荣幸也很幸运。”流天暗坐在地上回答：“先我提出的那个观点是有理论依据的。嗯阁下知道太极吗？”
“太极？是不是你们这里流行的一种健身方式？”
“你说的那个是太极剑或者太极拳仅仅跟太极有联系而已。在我看来太极是一种顺其自然认准天地之势并且随波逐流的方式。”
“嗯请详细的说说。”
“好吧先你要明白一点炎黄大6这里的大型江河比光明大6多得多。这是一个水资源充沛甚至在局部过剩的大6。但是同样的充沛的水资源有时候会带来一些负面影响比如洪水。炎黄大6古代的时候人们一直在跟这些比蛟龙还要凶猛的江河做斗争。”
“在这些巨大的自然力量面前一个人的力量何其渺小？所以只有聚集起尽可能多的人力和物力才能够达到治水的目地。如果阁下有空去书店看看应该能看到很多跟治水有关的传说和故事。而炎黄大6一脉相承的管理思想就是从这里开始产生的。”
流天暗舔了一下嘴唇继续说：“经过长期跟自然的搏斗。人们领悟出了一种叫做顺势而为的思想。在后来很多管理先贤的著作中势都被当作一种最重要的环境因素。太极就是对这种天地之间势地变化进行的一种概括和总结。”
“好吧……”那个说话的人仿佛思考了一下然后说：“就算你们炎黄大6的人有这种所谓的顺势而为的思想但是这跟你们推、拖、拉的办事风格有什么联系？”
流天暗呵呵一笑：“这就是你们所不明白地地方了你们光明大6那里崇尚制度化喜欢用法治的思想来解决问题。我们这里却是以人为本。推崇人治。比如我们推那是因为需要思考的时间一口就应承接下是很危险的事情……你也许不知道炎黄大6人说法都非常的婉转有时候实际地意思不但可能跟说的大相径庭甚至还可能背道而驰。如果不用推来拖延一下时间。往往会得到相反的效果。”
“另外炎黄大6还是一个讲面子的地方。我打个比方如果你上司给你一个新的任务以光明大6的眼光来看肯定是马上就会接下吧？但是在我们这里就不同。先你一口应承下来上面可能就会觉得你原来工作任务太轻下次二话不说就给你加码。其次你的同事可能认为你爱出风头一旦事情做不好他们可能给你背后说坏话。”
“哦真是要命。”
流天暗有点无奈地说：“这里就是这样如果你大包大揽的什么任务都接。那么你的上司还可能因为这样而忌讳你。因为你作出功劳多了可能会威胁到他的地位——听说过功高震主这句话吗？而这些事情你一旦做砸几个你的上司很可能就以此为借口把你给处理了多不划算啊。所以在这种情况下我们为什么不以推、拖、拉三字要诀当头呢？”
流天暗坐在地上仿佛来了谈兴更是将一些从太极演化来的管理思想大致的说了一遍。那个问话的人一开始还随口问一下但是到了后来就不再作声了。
流天暗说完之后从地上站了起来。然后笑着说：“今天说的很愉快那么请给我二十万芾银我要回去了。”
那个声音立即接话说：“暗先生钱完全不是问题。我相以你这样的聪明人。应该能猜到我地来历。所以现在我想跟你谈一个交易。你看如何？”
“嗯你先说说。我看看条件是不是合理。”
“只要你不再表这些关于太极什么的管理理论而且将相关的资料全部销毁我们将会给你四百万芾银。在炎黄大6这里四百万芾银的价值我想你这样对管理和财富有所研究地人来说是完全没有问题地。而如果你有兴趣我们的集团还会以高薪聘请你作为管理顾问并且有机会去光明大6那边工作你看如何？”
“四百万！”
流天暗眼睛都亮了起来甚至还伸出左手用手指计算一下这到底是一笔多么巨大地资金。不过算了半天他却笑着回答：“四百万芾银真的是非常非常巨大的一笔财富。但是我研究出这个东西来并不是要拿他卖钱的。所以抱歉这个交易我不能接受。”
那个声音沉默了许久随着一声叹息之后才说：“暗先生你这是何苦。我本来想和和气气的把这个事情解决掉。手机小说站net用你们的话来说就是皆大欢喜。但是你偏偏在最关键的一点上不够聪明我真的很失望。也罢你先把属于你的钱拿走吧。”
“喀喇喀喇”
仙术升降装置那里传来了一阵金属摩擦的声音然后金属门打开里面一个人都没有。但是在仙术升降装置里面却放着好几叠厚厚的银票。流天暗大刺刺的走过去拿了之后出来点了点。
“呃怎么是五十万芾银？刚才说了我回答问题的话就给我二十万。这多出