石涛可谓是双喜临门。婚后不久，在章主任的极力推荐下石涛被提拔为办公室副主任。
石涛升职了，自然责任更大，工作任务也更多，这意味着他业余时间也就少了。
与陈溪合作的洗发膏，他已经没有多少时间去帮忙，便向陈溪提出来不干了，主动撤出了合作项目。
陈溪现在也做的得心应手，市场局面已经打开，自己做就是忙一些，偶尔可以雇些人来送货，还是忙得过来的。
新婚的日子总是让人觉得那么幸福和快乐。
尚美和石涛每天两个人一起上班，一起下班，一起做饭，虽然日子过得很平常，但尚美觉得很幸福。
然而，随着对新婚生活的新鲜感逐渐消失，一切都归于平淡。
除了工作之外，两个人面对的无非就是柴米油盐酱醋茶，吃喝拉撒睡，这些生活琐事。对于这些石涛根本就不精通，所以做的也不太好。
而尚美在家本就是个娇娇女，她是他们姐妹四个中最小的一个，在家里面可以说是娇生惯养。
衣来伸手饭来张口，很少做家务，所以对于生活方面，会做的事也不算多，由于父母的宠爱，尚美已经养成了懒散的习惯。
两个人对居家过日子的事情，可以说都做得不好，家里面便显得凌乱。
做饭积极性都不高，有时候早晨两个人都顾不上吃早饭就得去上班。
或者是说即便是醒了，两个人你推我推的谁都不愿去做饭，这些看似鸡毛蒜皮的小事，慢慢的让两个人产生了隔阂。
有时候甚至为做饭做的香甜咸淡都会吵上一场，有时候为了起床叠被也会大吵一番，也许因为两个人生活的过于平淡，自己想找一些刺激。
这样这个小日子磕磕绊绊地过了两年也没有什么大事，但是有一个问题必须要提上日程了，那就是生孩子的问题。
两年来两人夫妻生活很正常，居然还没个孩子，这引起了两人的担心。
尚美的母亲也很着急，催着他们去检查检查。
石涛和尚美两个人商量之后，便去了市医院。首先是给尚美做了检查，最初医生给出的意见是没有问题。医生说让石涛也检查一下。
石涛很配合做了检查，结果是他也没什么问题。这样的结果让两个人很是纳闷了，问医生我们两个都没有问题，那为什么一直不能怀孕呢？
医生给出了专业意见，“这种情况也有，但是很少见，应该是你们两个某些方面儿不太相合，你们现在是不是有一种想要孩子的焦虑？”
两个人互相看看，“是的，是有些着急。”
“这说明你们两个的心理压力很大，你们试着放松心情顺其自然，可能会怀上的。”
就这样两人从医院归来。尚美把他们的情况跟母亲汇报了一下，母亲的意思是那就让他们顺其自然吧，先急不得了。
尚美的母亲建议两个人吃一些有营养的食品，都滋补滋补。
在石涛从结婚到现在，两年的时间内，杨琼依然是孑然一身。
这两年时间居然没有人发现她还是单身，这可能与她过着自己封闭的日子拒绝外界接触有关。
每一个月牛毅还是回家一次，在牛毅想去看父母的时候，杨琼便陪牛毅一起去。
赶上节日，牛毅也会陪杨琼回一趟娘家。
就这样，双方的父母从没有怀疑过他们离婚，就是嫌他们回去次数少了点儿。更为关心的是，他们结婚都三年多了为什么还没有孩子？
两个人给出的理由是先不要孩子，说是两地分居，有孩子不方便。然而这个牵强的理由没能让双方的父母相信他们，但是又拗不过他们，也只得先任由他们了。
公司发展的形势发生了变化，在市东公司建成投产的那一年，公司已经达到了鼎盛时期。
可是之后的两年市场变化遇到了危机，产品销量下降，价格持续下跌，导致公司效益受到了严重影响。
无机公司是一个国营大单位，现在由盈利企业逐步衰落成微利企业。
公司高层正在酝酿一场变革。
又过了一年，石涛和尚美仍然还没有孩子。两个人又做了几次检查，可是每次检查的结果都不太一样。
有的医生说是尚美有问题，有的医生说是石涛问题，弄得两个人都无所适从，不知道听哪个医生的了。
甚至石涛曾一度认为，这辈子可能就没有孩子了。石涛竟然有了做个丁克家庭的打算，干脆不要孩子了。
而尚美听了却是不依不饶，想有一个孩子是她的梦想，她认为家里没有孩子就不能称之为家，那样的家庭不完美。
思来想去石涛提出来，要不找人领养一个。领养一个孩子后，有可能很快就会怀上一个，这种情况是有的，也有医生给他们提过这样的建议。
尚美答应可以试着先收养一个。于是石涛便带着尚美到海市的福利院，去看看有没有合适的孩子由他们来领养。
当他们来到福利院后，经过咨询相关的负责人，发现领养一个孩子的手续很麻烦。
麻烦没关系，只要符合条件就行，他们现在先是看一看有没有能让他们愿意领养的。
负责人带他们看了看现有的几十个孩子。石涛发现这里面的孩子，要么岁数太大，要么都是一些残障儿。
回到家来，两个人为领养孩子的事宜展开了一番讨论。
石涛认为，岁数过大的孩子不容易培养感情，会影响二人与孩子的亲密